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“培训”套餐满足创业职工“胃口”

时间:2018-01-14 08:57来源:网络整理 作者:小灰灰网络
秦皇岛市海港区总工会创新培训形式——“培训+”套餐满足创业职工“胃口”“没有工会的扶持,我的商店根本开不起来。工会的创业就业扶持,对于我来说真是一场及

秦皇岛市海港区总工会创新培训形式——“培训+”套餐满足创业职工“胃口”

“没有工会的扶持,我的商店根本开不起来。工会的创业就业扶持,对于我来说真是一场及时雨呀。”在秦皇岛市海港区杜庄镇经营一家便利店的车立勇夫妻俩,如今把生意打理得红红火火,逢人便说工会的好。

去年底,身为在档管理困难职工的车立勇打算开一家便利店补贴家用,但店铺需要购买货架、**箱等设施,需资金15000元。正当全家一筹莫展之时,海港区总工会向他伸出了援手。2016年12月,车立勇向工会组织提出创业就业扶持申请,并参加了相关培训。后经实地调查,区总工会对其采取了生产资料等物资无偿支持的帮扶方式,今年8月又送去了5000元的项目扶持资金。

目前,海港区共有精准帮扶对象318名,区总工会联合市、区人社部门,在街道、社区采取职工点项目、工会搞培训的形式,推出了“培训+”模式,即培训+精准、+自选、+合作、+政策、+创业、+就业,免费开展“心系职工情、助力创业梦”就业创业系列培训,收到很好效果。

培训+精准:通过村居工会将培训方案通知到所辖的企业职工,以及辖区每一位下岗职工、4050人员,落后产能淘汰企业的下岗职工,以及有就业创业意向的人员,并在企业公示栏、村居公开栏征求意见,不落下每一位有需求的职工,区总工会做实名登记之后进行回访。

培训+自选:让职工选项目,不做灌输的培训,做职工想学的培训。按职工的需求量进行分类,确定培训课程,职工需求量大的先开课,需求量小的合并组班,有单独种类需求不够人数组班的,可直接推荐到培训机构进行学习。

培训+合作:区总工会与区人社局对接,并要求各镇街工会与辖区劳动保障所合作,由工会具体承办培训,人社局协调培训机构和具有相关教学资质的讲师,****培训机构承担后续资格****等任务。工会、人社共同为培训合格人员推荐岗位,实现入门培训、后续教育、资格****、就业上岗一站式服务。

培训+政策:结合该区特色普惠工作,在参加培训的职工中进行困难帮扶,将符合条件的个人、家庭纳入救助范围。结合秦皇岛市“正大”创业扶持项目,将工会创业扶持政策进行宣传,印**扶持创业就业明白卡发放给培训职工。

培训+创业:结合创业就业扶持专项行动工作,请经过培训后创业成功的职工说经验、谈心得,增强未就业职工的信心。先后在两个街道社区举办创业就业培训,其中,在水一方社区培训班结束后,参加培训的50名职工中现场就有23名职工报名参加后续教育。

培训+就业:培训的****目的是促进职工就业上岗,区总工会开展的创业指导培训、家政培训、月嫂培训、厨艺培训、汽修培训等已向****输送了一批自主创业和就业的人员。

此外,培训内容不局限于就业技能、工会相关**律**规,还邀请心理辅导师、知名医生为职工做心理和生理健康讲座,以及带有后续教育、推荐岗位的职业技能培训,达到让职工学习知识、愉悦心情、上岗就业的目的。据统计,截止到目前,今年该区已经累计开展培训4场,涉及课程种类5个,200多人参加,后续学习考证58人。同时,承办单位预报名8个,预计后期再培训400多人,超额完成市总工会分配的任务指标。(本报记者朱润胜)

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